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Economia

PIS/Pasep: veja como sacar o abono salarial fora do calendário

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Saiba como sacar o PIS/Pasep fora do calendário. Mais de 481 mil trabalhadores não retiraram o abono
Marcello Casal Jr/Agência Brasil

Saiba como sacar o PIS/Pasep fora do calendário. Mais de 481 mil trabalhadores não retiraram o abono

O número de trabalhadores que não sacaram o abono salarial PIS/ Pasep, ano base 2020, chega a 481.765. O montante esquecido é de cerca de R$ 400 milhões e o benefício pode ser retirado até 29 de dezembro. O Ministério do Trabalho e Previdência não possui um levantamento sobre o número de abonos não sacados no ano base de 2019, mas ressalta que ainda é possível pedir a liberação (veja abaixo na reportagem)

De acordo com a última atualização no dia 23 de maio, a maior parte dos saques ainda disponíveis é do abono do Pasep, para os servidores públicos. Segundo o Ministério do Trabalho e Previdência, desse total, 155.923 abonos salariais estão disponíveis para saque na Caixa do PIS. Outros 325.842 abonos salariais estão disponíveis para saque no Banco do Brasil do Pasep.

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Os trabalhadores com direito ao abono salarial começaram a receber o benefício em 8 de fevereiro de 2022. Neste ano, o total de beneficiários é de 24.255 milhões de trabalhadores, com um volume de recursos liberados de R$ 22,62 bilhões.

Quem tem direito?

Têm direito ao abono quem trabalhou com registro formal por, pelo menos, 30 dias durante o ano-base, recebendo, em média, até dois salários mínimos. Também é preciso estar inscrito no PIS/Pasep há, pelo menos, cinco anos. Ainda é necessário que o empregador tenha informado os dados do trabalhador corretamente na Relação Anual de Informações Sociais (Rais).

Empregados domésticos, trabalhadores rurais ou urbanos empregados por pessoa física e trabalhadores empregados por pessoa física equiparada a jurídica não tem direito.

Além disso, a Resolução 838, de 2019, determina que os valores do abono salarial não recebidos em vida pelos titulares ficam assegurados aos dependentes ou sucessores legais.

Como consultar?

Para quem esqueceu de sacar ou ainda está em dúvida se tem algo a receber, é preciso acessar a plataforma de serviços do trabalho no portal Gov.br ou o aplicativo Carteira de Trabalho Digital (CTPS Digital). O download é gratuito nas lojas virtuais App Store e Play Store.

Para isso, o trabalhador vai precisar do número do CPF e deverá criar uma conta autenticada no portal Gov.br. Após o login, deverá consultar a opção “Benefícios”, no menu inferior, e depois selecionar “Abono salarial”. Outra opção é ligar para o telefone 158.

Para trabalhadores de empresas privadas, o número da Caixa para saber do PIS é 0800-726-0207. Já para servidores públicos, é possível se informar sobre o Pasep na central de atendimento do Banco do Brasil, pelos números 4004-0001 ou 0800-729-0001, ou ainda pelo site do BB. Basta preencher o número de inscrição do Pasep ou o CPF e a data de nascimento.

Como sacar?

Trabalhadores com conta-corrente ou caderneta poupança na Caixa Econômica ou no Banco do Brasil recebem o crédito diretamente em conta. Os demais podem procurar os bancos para o saque, levando um documento de identificação oficial com foto e o número do PIS/Pasep. Esse número pode ser checado no site do Meu INSS, pelo Cadastro Nacional de Informações Sociais (CNIS), no aplicativo do FGTS e no aplicativo Caixa Trabalhador.

Também é possível ter acesso ao valor pelo aplicativo Caixa Tem, ou usando o Cartão do Cidadão com senha nos terminais de autoatendimento, lotéricas e postos Caixa Aqui.

Se o trabalhador não sacou o abono do ano base de 2019, ele deverá preencher formulário próprio no portal gov.br e manifestar sua demanda. Caso seja devido, o trabalhador será comunicado do direito e a informação com relação ao banco, valor e dia para saque estará acessível no portal gov.br ou Carteira de Trabalho Digital.

O trabalhador deverá acessar o portal gov.br e preencher as informações requeridas no formulário que está acessível no endereço eletrônico

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Economia

Pedro Guimarães: quem é o presidente da Caixa acusado de assédio?

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Proximidade com Bolsonaro, viagens pelo Brasil e 'caça às bruxas', quem é o presidente da Caixa acusado de assédio
Alan Santos/PR – 9.10.2020

Proximidade com Bolsonaro, viagens pelo Brasil e ‘caça às bruxas’, quem é o presidente da Caixa acusado de assédio

Presidentes de bancos públicos, em geral, são pessoas discretas, quase sempre longe dos holofotes e do grande público. Mas esse não foi o caso de Pedro Guimarães . Desde que assumiu a Caixa, em janeiro de 2019, buscou se aproximar do presidente Jair Bolsonaro, usou eventos para projetar sua imagem e chegou até a sonhar com uma vaga de vice na chapa da reeleição.

Era figura presente nas lives presidenciais e chegou a ter denúncias contra ele não apenas de assédio sexual, mas de assédio moral e até de favorecimento no banco.

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Se o banco público ganhou musculatura sob a sua gestão, em especial com a estratégia de ser o provedor de soluções digitais no auxílio emergencial durante a pandemia, a Caixa viveu enfrentamentos e escândalos que não eram comuns à sua história.

Um dos mais graves foi a denúncia de que a Caixa privilegiava empresários e indicados pela primeira-dama, Michelle Bolsonaro, em empréstimos e operações.

O caso está sendo investigado, desde outubro do ano passado, pelo Ministério Público Federal. O MPF também tem um inquérito em curso que apura irregularidades na Caixa, como a suposta pressão política sobre a Federação Brasileira de Bancos (Febraban) para que não aderisse a um manifesto com tom crítico ao governo.

Guimarães ameaçou sair da federação, que defendia valores democráticos em um manifesto assinado por várias entidades empresariais.

Com Guimarães, a Caixa encarou uma concorrência com o Banco do Brasil pelo apoio ao agronegócio, se aproximou de políticos e liderou abertura de agências em locais próximos de apoiadores. O movimento foi na contramão do setor bancário, que viveu uma fase de enxugamento.

A Caixa também teve uma gestão próxima da ideologia do Planalto, que gerou, antes das denúncias de assédio sexual contra Guimarães, suspeitas de assédio moral.

Os exemplos mais gritantes foram registrados em dezembro do ano passado: funcionários da Caixa denunciaram, ao seu sindicato, que eram proibidos de usar roupas vermelhas, cor ligada aos partidos de esquerda, sobretudo o PT.

E, em um evento de gerentes, Pedro Guimarães os incitou a fazer exercícios físicos, contra a vontade de muitos dos presentes. Guimarães também sempre se opôs às políticas de restrição impostas pela Covid, da mesma forma que Bolsonaro.

A gestão de Guimarães é marcada por viagens, sobretudo em locais onde havia pouca população bancarizada. Foram 145, segundo o banco.

Ao anunciar agências, nunca deixava de citar que era uma promessa de Jair Bolsonaro. Em muitas destas viagens ocorriam os episódios de assédio sexual, segundo denúncias coletadas pelo site “Metrópoles”e investigadas pelo Ministério Público Federal, sob sigilo.

Guimarães gosta de alardear que, sob sua gestão, fez uma ampla bancarização e digitalização de clientes, na esteira do pagamento do Auxílio Emergencial. Mas fontes do mercado afirmam que muitas destas contas digitais seguem inativas. O banco não abre seus números. Da mesma forma, não divulga, sob o argumento de serem dados estratégicos, os resultados das linhas de créditos a negativados, criadas no ano passado.

Entre os primeiros atos, ele mudou a política de patrocínio do banco e fez uma espécie de “caça às bruxas” afastando dos postos chaves, como vice-presidências, diretorias e superintendências, todos os executivos das gestões anteriores, independentemente do tempo na função – o que gerou enorme insatisfação dentro do banco.

Ele dizia que empregava o método da meritocracia para preencher os cargos, e, ironicamente, de estimular a gestão feminina na alta gestão. Um dos projetos lançados por ele assim que chegou ao comando da instituição, o “Caixa Mais Brasil”, durou toda a gestão.

Sob o pretexto de conhecer todas as agências do interior do país, Guimarães viajava praticamente todos os fins de semana, acompanhado por uma comitiva.

O lucro da Caixa cresceu sob sua gestão, embora o pico do resultado tenha sido registrado em seu primeiro ano de presidência, quando mais que dobrou, saindo dos R$ 10,3 bilhões em 2018 para R$ 21,1 bilhões em 2019. Em 2020, afetado pela pandemia, caiu para R$ 13,2 bilhões, e se recuperou um pouco no ano passado, para R$ 17,3 bilhões.

Contudo, o resultado da gestão de Guimarães foi puxado pela venda de ativos, que somaram R$ 148 bilhões, incluindo a venda de participação na Petrobras, no Banco do Brasil e Banco PAN, além da abertura de capital da subsidiária, a Caixa Seguridade.

A proximidade com Bolsonaro e com pautas conservadoras, o estilo midiático e os bons resultados deixaram o banco fora de um dos alvos principais do governo: a busca pela privatização.

Mas ele colecionou rivais, notadamente o ministro da Economia, Paulo Guedes, que não se dava com Guimarães – dentro do governo muitos viam no chefe da Caixa um substituto para o outrora “superministro”, ainda mais quando “Posto Ipiranga” tentava evitar políticas e gastos populistas.

Guimarães também se gabava de ter retomado a liderança no banco no crédito imobiliário, de direcionar o crédito para micro e pequenas empresas e de avançar no agronegócio, até então nicho tradicional do Banco do Brasil (BB).

Com mais de 20 anos de experiência no mercado financeiro e de ter participado do processo de privatização como dos bancos Banespa, Banerj, Bemge, Banestado e Meridional, Guimarães tomou novo rumo no governo.

Participava de viagens de Bolsonaro nas entregas das unidades do Casa Verde e Amarela e era figura constante nas motociatas. Ficou conhecido em Brasília como o banqueiro que virou político.

Fonte: IG ECONOMIA

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Economia

Denúncias contra cúpula da Caixa eram abafadas, dizem testemunhas

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Caixa: denúncias contra presidente e vice foram abafadas, dizem testemunhas
Valter Campanato/Agência Brasil

Caixa: denúncias contra presidente e vice foram abafadas, dizem testemunhas

Funcionárias da Caixa ouvidas pelo GLOBO relatam que  as denúncias vão além do presidente do banco, Pedro Guimarães. Segundo o relato de duas testemunhas, que pediram para não ser identificadas, os casos de assédio sexual foram abafados pela instituição financeira e envolveram um vice-presidente, que é investigado pelo Ministério Público Federal (MPF).

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Procurados, Guimarães e a Caixa não se pronunciaram. Em um evento a portas fechadas na manhã desta quarta-feira (29) na sede da Caixa Cultural em Brasília, o presidente do banco  acenou a sua esposa na plateia e disse que tem “uma vida inteira pautada pela ética”.

“Quero agradecer a presença de todos vocês, da minha esposa, acho que a mulher é muito cara, são quase 20 anos juntos, dois filhos, uma vida inteira pautada pela ética, tanto é verdade que quando o assumi o banco, o banco tinha os piores ratings das estatais, dez anos de balanço com ressalvas”, afirmou o presidente da Caixa em um vídeo obtido pelo GLOBO.

De acordo com o relato de duas servidoras da Caixa durante uma viagem a trabalho, um vice-presidente da Caixa sugeriu que uma funcionária trocasse de roupa e fosse para a piscina do hotel se encontrar com Pedro Guimarães. Chegando lá, segundo uma testemunha, o executivo teria perguntado se a vítima gostaria de “entrar para o círculo de confiança” e teria dito ainda se ela quisesse transar com ele seria “tranquilo”, se ela “quisesse transar com o presidente seria tranquilo também” e “se quisesse subir agora para o quarto do presidente e transar com os dois, tudo bem”, “porque confiança é isso”.

Abalada com a situação, a vítima procurou a Vice-Presidência de Pessoas para ser orientada. Chorando, ela relatou o episódio e disse que não sabia o que fazer. Pouco tempo depois, o caso foi levado ao conhecimento do vice-presidente e de Pedro Guimarães, que teria oferecido um pedido de desculpas e uma promoção de cargo. Essa investida foi interpretada como uma forma de abafar o escândalo.

Outras funcionárias da Caixa, que dizem terem sido vítimas de Pedro Guimarães, discutiam desde o ano passado denunciar o caso para o Ministério Público Federal, mas tinham receio de sofrerem retaliação. Segundo elas, o presidente da Caixa fazia questão de demonstrar a sua influência no governo e junto ao presidente Jair Bolsonaro.

Após reunirem uma série de relatos, algumas mulheres resolveram levar as acusações de assédios sexuais do presidente da Caixa ao conhecimento Ministério Público Federal, abriu uma investigação para apurar o caso.

“Carnaval fora de época”

Nessa terça-feira, o site Metrópoles revelou o caso e divulgou os depoimentos em vídeos das funcionárias que denunciaram Pedro Guimarães por assédio sexual.

De acordo com o Metrópoles, há diversas acusações de Guimarães agindo de forma inapropriada, com toques íntimos não autorizados, convites incompatíveis com a situação de trabalho e outras formas de assédio. Os relatos destes supostos abusos ocorreram, na maior parte das vezes, em viagens de trabalho da Caixa pelo Brasil.

Os vídeos publicados pelo Metrópoles destacam relatos de vítimas que dizem sob a condição de anonimato terem sido convidadas por Guimarães para irem à sauna ou piscina durante viagens a trabalho do banco.

Em um dos depoimentos ao site, uma das funcionárias conta que Pedro Guimarães teria sugerido que em uma das viagens seguintes, para Porto Seguro, deveria ser feito um “carnaval fora de época”. A declaração aconteceu durante um jantar após os eventos na cidade sobre o programa Caixa Mais Brasil.

“Ninguém vai ser de ninguém. E vai ser com todo mundo nu”, teria dito o presidente da Caixa, segundo o relato de uma testemunha divulgado pelo Metrópoles.

As declarações do presidente foram confirmadas pelo Metrópoles com outros integrantes da comitiva presentes no jantar.

Uma funcionária contou ao site que o Guimarães teria se virado para ela e feito uma afirmação agressiva: “Ele me falou: ‘Vou te rasgar. Vai sangrar'”.

As denúncias divulgadas pelo Metrópoles também apontam que Guimarães “pegava” na cintura ou no pescoço de funcionárias sem consentimento. Segundo o site, o presidente da Caixa chegava a pedir para as suas auxiliares levarem em seu quarto de hotel objetos que ele “precisava” e, ao menos uma vez, atendeu a uma delas de cueca, enquanto que, em outra, teria pedido para a mulher tomar um banho e voltar para seu quarto para “tratarem de sua carreira”.

Em nota enviada ao Metrópoles, a Caixa disse que “não tem conhecimento das denúncias apresentadas pelo veículo”.

“A Caixa esclarece que adota medidas de eliminação de condutas relacionadas a qualquer tipo de assédio. O banco possui um sólido sistema de integridade, ancorado na observância dos diversos protocolos de prevenção, ao Código de Ética e ao de Conduta, que vedam a prática de ‘qualquer tipo de assédio, mediante conduta verbal ou física de humilhação, coação ou ameaça’. A Caixa possui, ainda, canal de denúncias, por meio do qual são apuradas quaisquer supostas irregularidades atribuídas à conduta de qualquer empregado, independente da função hierárquica, que garante o anonimato, o sigilo e o correto processamento das denúncias. Ademais, todo empregado do banco participa da ação educacional sobre Ética e Conduta na Caixa, da reunião anual sobre Código de Ética na sua Unidade, bem como deve assinar o Termo de Ciência de Ética, por meio dos canais internos. A Caixa possui, ainda, a cartilha ‘Promovendo um Ambiente de Trabalho Saudável’, que visa a contribuir para a prevenção do assédio de forma ampla, com conteúdo informativo sobre esse tipo de prática, auxiliando na conscientização, reflexão, prevenção e promoção de um ambiente de trabalho saudável”, afirma o banco.

Fonte: IG ECONOMIA

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